“你好，你们单位某某同志在岗吗？怎么没签到？……”近日，为深入贯彻落实“一学两严七提升”十项措施加强纪律作风建设推动干部作风大转变，严肃工作纪律，加强干部作风，进一步增强职工的法纪意识和规矩意识，切实解决个别干部自由散漫、作风漂浮等问题，营造积极向上的干事创业氛围，德钦县纪委监委充分发挥派驻纪检监察机构日常监督作用，深入全县各级各部门开展干部队伍纪律作风建设监督检查。
纪律面前无特例，监督检查无死角。监督检查以现场查看签到册、随机了解情况、现场比对字迹等形式进行，经过检查的再检查，发现被检查部门存在部分职工相互代签、补签、请销假审批不规范、未写明具体病假时间、未经单位负责人签批，擅自不在岗、销假不及时等问题。
坚持问题导向，推动严管理强纪律转作风。针对存在的问题，各派驻纪检监察机构要求各联系部门主动认领、深入查摆问题，立行立改，同时，要求部门要与纪检监察组形成联动，在单位内部不定期进行纪律监督检查，并将监督检查情况进行通报，一针见血地指出问题、剖析问题根源，建立常态化的“大扫除”机制，动真格，下力气，让“少数人”红脸出汗，为“侥幸者”敲响警钟，使“大多数人”受到教育和警示，做到常抓常管、真抓真管、严抓严管。
“不要小看简简单单的‘签到’，可以充分体现部门领导班子表率作用、干部工作作风严实、考勤制度存在漏洞等方方面面的情况，通过这次被监督检查，我们认识到签到对于干部作风建设的重要性，部门应当采取制定明确的签到规定、监督职工的签到情况等方式，增强职工的签到意识，加强干部队伍纪律作风建设。”一位被监督检查单位的办公室工作人员这样说道。
“下一步，要进一步提高联系部门纪律作风建设监督检查频次，有效释放严管干部、正风肃纪的强烈信号，促进联系部门认真执行工作纪律各项规定，严格请销假制度，严格执行考勤管理。”德钦县纪委监委派驻县教育体育局纪检监察组负责人说道。
据悉，今年以来，德钦县纪委监委统筹各派驻纪检监察合力，以日常监督检查、专项监督检查、党风廉政考核等为契机，对全县各级各部门开展干部队伍纪律作风建设监督检查八轮共计48次。（扎史吾姆 达娃追玛）