“作为职场萌新，对于政策把握不准确，工作经验又少，在今后的工作中避免不了会遇到各种各样的难题。我们要学习的知识和掌握的技能太多了。”近日，德钦县巴迪乡为强化新入职人员廉洁从政意识，筑牢拒腐防变思想防线，党委主要负责人、乡纪委有关负责人与5名新人围坐一圈，用拉家常的方式分享自身经验，并为新入职公务员上了廉洁从政“第一课”。
“你们现在的困惑，我当年全经历过……”乡党委主要负责人笑着与同志们分享了自己新进职场时的“黑历史”——调解纠纷说错话、写报告闹笑话等等。同时，他结合自身经历支招：“摒弃‘优越感’，树立为群众办实事的意识，面对琐碎工作保持耐心，从小事做起积累经验。”他也告诉新入职干部，要以“归零心态”适应岗位需求，从“学校门”到“机关门”，从“理论派”到“实践派”，主动扛起基层责任。要向老同志学经验、向群众学智慧，将书本知识转化为解决问题的能力，做到“脚下有泥，心中有谱”。要勇挑重担，严守纪律。面对任务不推诿、不扯皮，在生活和工作中严守各项规章制度，积极向党组织靠拢，以实干实绩在基层发光发热。
在积极鼓励新入职干部勤学苦干、担当作为的同时，乡纪委有关负责人为大家敲响了纪律警钟。她强调：“贪腐没有年龄之分，年轻干部阅历浅，反而容易受到社会不良风气的影响，大家要守住初心，守住拒腐防变防线，才能行稳致远……”
同时，还通过“讲故事”的方式，讲述了多起发生在身边的年轻干部违法违纪典型案例，其中有因酒驾醉驾被处分甚至开除公职的，也有因纪法学习不足，思想防线筑得不牢，利用职务便利贪污挪用扶贫资金被处分的。通过案例警示，让教育触及灵魂，告诫新入职干部，人的一生只有一次青春，要始终牢记“三个务必”，时刻自省自重、自警自勉，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代年轻干部。
一场持续半小时的谈话，在笑声与掌声中结束。新录用公务员小徐率先表态，“我将尽早转变角色，尽快融入巴迪大集体。”，其他新人也纷纷表示，“将多记多学相关政策”“严守纪律，绝不踩红线”。通过此次谈话，进一步增进了单位与新录用公务员之间的相互了解，新录用公务员对自身角色定位、工作职责和职业发展路径有了更清晰地认识。单位也及时掌握了新录用人员的思想动态和实际需求，为后续开展针对性地培训与培养工作奠定了基础。（李健萍）