“关于反映张某某相关问题线索，你室开展初步核实，根据云南省《纪律检查机关监督执纪工作实施细则》相关规定，该问题线索已到办结时间……请贵室按照要求于5月20日前将该问题线索办结，并将处置结果报案管室，特作督办（催办）。”这是香格里拉市纪委监委案管室发出的一份《问题线索督办（催办）通知》。
近日，针对问题线索存量较多、办案力量不足等问题，香格里拉市纪委监委多措并举实行问题线索督办催办制度，从而推进问题线索办理，高效消除问题线索存量，有效提升案件查办质量。
领导重视，积极分析研判。同时，香格里拉市纪委监委“一把手”亲自督办、亲自研判、亲自部署，及时组织召开由各分管副书记、各监督检查审查调查室、各派驻纪检监察组、案管室、信访室、干部监督室等部门参加的问题线索分析研判会议，案管室和信访室对未办结的问题线索及信访件认真梳理并在会上进行数据反馈，要求各承办部门对问题线索的存量进行认真分析研判，按照时限要求抓紧办理，切实做到对问题线索不积压、不拖延，分管领导加强督办力度，对分管领域内的问题线索存量情况进行认真分析研判。
发出通知，解决超期问题。在加强问题线索管理中，市纪委监委案管室始终紧盯办理时限，提高工作效率，严格按照监督执纪工作规则要求，定期不定期与承办部门实施跟踪“对账”，及时掌握问题线索办理进度，对未启动和进度缓慢的，及时了解和督促；对临近办结时限的，及时电话催办提醒；对逾期未办结的，发出《问题线索督办（催办）通知》及时提醒通报，要求承办部门对问题线索限期办结，对立案后的案件及时结案。2022年以来，案件监督管理室向各相关承办部门下发问题线索催办通知18份。
整合力量，有效销号化减。香格里拉市纪委监委顶住办理涉粮领域问题线索复杂性和紧迫性的压力，以“共同推进、减少问题线索存量”为目标，结合职责、结合实际，采取整合系统人员力量，从派驻纪检监察机构、乡镇纪委抽调人员，以联动协作办案、以案代训、以案促学的方式，一方面解决了部分干部案件办理经验不足、业务能力不扎实的问题，另一方面，充分发挥队伍“聚合效应”，按照时限及反映问题的轻重缓急统筹协调承办室对问题线索进行逐一销号化减。
“今年，我们整合力量补充能手，解决了办案人手不足的问题，同时通过实行各项问题线索督办催办措施，各监督检查审查调查室、乡镇纪委