近日，迪庆州纪委监委组织全州纪检监察干部监督机构工作人员参加了“全省纪检监察干部监督工作线上培训班”。
为期二十余天的培训过程中，该州纪委监委和三县（市）纪委监委纪检监察干部监督室的8名参训人员积极参加线上培训，组织室内人员开展线下研讨，并按时完成7门课程的学习。此外，部分机构拓展参训范围，视情邀请分管领导、审理室、宣传部、办公室等部门的人员参加了相关工作实务课程的学习。
此次培训以持续巩固拓展主题教育和教育整顿工作成效课程开篇，之后对纪检监察干部问题线索管理、审查调查工作、强化政治意识精准运用“四种形态”、做好新时代宣传思想工作、撰写纪检监察信息等工作实务进行学习和辅导。通过学习，进一步提高全州纪检监察干部监督机构工作人员的思想认识，拓宽工作思路，有力促进干部监督综合业务能力素质提升。同时，认真聆听和学习8个州（市）干部监督工作特色经验交流，有助于全州干部监督工作积极借鉴先进经验，加强工作谋划和创新思考，助推干部监督工作创特色、造亮点。
“这次培训对干部监督室而言，既是一场充电补能的‘及时雨’，也是今后工作的‘赋能塔’。通过学习培训，我对如何进一步提升业务能力水平，高质量开展纪检监察干部监督工作有了很多心得感悟。我们将着力巩固拓展主题教育和教育整顿工作成效，着眼当前纪检监察干部队伍的阶段性特征和存在的问题，准确把握我州干部监督工作面临的风险和挑战，切实落实政治监督职责，做深做细做实日常监督，当好维持干部纪律的‘铁面人’。”迪庆州纪委监委纪检监察干部监督室主要负责人说道。
“作为基层从事干部监督工作的人员，通过此次培训，我对新形势下的纪检监察干部监督工作有了新的认识，也对今后的工作有了新的思路和标准。我们必须带头学习、增长本领，才能适应新时代、新形势、新任务，才更有底气面对纪检监察干部实施好监督工作。我将以此次培训为契机，在持续巩固拓展主题教育和教育整顿成果上下功夫，进一步转变工作思路，充分发挥‘啄木鸟’精神，全面探索多方位、多渠道的干部监督方式方法，确保干部监督工作职责使命履行到位。”维西县纪委监委干部监督室负责人参加培训后总结道。
学习培训结束后，该州还组织各参训部门认真总结学习成果，并撰写了学习心得体会，力争将培训成果有效转化为工作实效，以高质量干部监督工作捍卫纪检监察队伍的先进性和纯洁性。（孙玥筑）