“建立领导干部廉政档案，是推进‘三不机制’建设的制度保障，是检验领导干部对党忠诚度的重要标尺，要以对党忠诚的标准、认真负责的态度、严谨细致的作风、实事求是的精神，认真填写个人廉政档案信息，向党组织交上一份内容真实的‘政治答卷’。”驻州公安局纪检监察组负责人在对综合监督单位2020年度领导干部廉政档案填报工作进行督导时表示，采集领导干部廉政档案信息是一次对领导干部的“廉政体检”，也是一次对党忠诚、表里如一的实践检验。
连日来，为进一步加强领导干部的监督和管理，切实提高廉洁自律意识，规范廉洁从政行为，实现从源头上防治腐败的目的，迪庆州纪委监委驻州公安局纪检监察组将廉政档案信息采集作为近期监督检查的工作重点，集中时间、精力和人员对综合监督单位廉政档案填报进行监督检查、分类指导、审核把关，切实做到廉政档案完整、真实、准确。
驻州公安局纪检监察组第一时间督促综合监督单位党委（党组）将此次填报工作作为履行“两个责任”、加强党风廉政建设重点内容，明确填报范围、方法、步骤和完成时限，要求各单位在做好保密工作的同时明确专人负责。廉政档案信息填报期间，驻州公安局纪检监察组多次到综合监督单位对内容填写进行了现场示范和指导。按照填报要求注意事项，对填报不规范、不完整的当即向领导干部本人反馈并退回完善，并提醒、督促干部认真对待和规范填报廉政档案，如实填报个人报告事项。
目前，驻州公安局纪检监察组综合监督的5个单位80名州管干部全部保质保量完成对廉政档案信息采集工作。下一步，纪检监察组将加强对廉政档案的动态管理，及时更新，确保廉政档案的真实性、全面性。（李团）