“确定政务处分期间的起算日，政务处分法和监察法规定的期间有所区别，在这个案例中，林某政务处分期间的起算日应该是12月15日，而不是12月16日……”近日，迪庆州纪委监委纪检监察干部监督室负责人在分享学习典型案例时说道。为提升纪检监察干部监督工作业务能力，有效解决在问题线索处置和案件审查调查过程中遇到的问题，迪庆州纪委监委干部监督室经常性与案件管理室、案件审理室和审查调查室开展业务研讨，并坚持抓住党小组学习活动、日常交心谈心等契机，积极开展业务学习，分析典型案例，交流办案经验。“在审查调查过程中，
“涉密文件一定不能在互联网上传播，相应材料要登记在册、统一保存，除了日常工作之外更要格外警惕日常生活中泄密事件发生，防止祸从口出。”德钦县纪委监委相关负责人对案件监督管理室工作人员强调道。保密工作是一项长期且艰巨的工作，任何时候都不能因其常态化而放松警惕性。基层案件监督管理工作有着“最先综合、最先统计、最先分析、最先管理”的特点，站在保密工作的前沿，案件监督管理保密工作的质量与办案人员能否顺利办案、案件完成的质量都密切相关。在新的一年中，站在新的工作起点上，要更加充分总结过去的保密经验，积极查缺
纪检监察机关的专责是监督执纪，转变作风尤为重要，要带头纠正“四风”，形成严、细、深、实的工作作风，做到情况明、底数准、责任清、作风正、工作实。德钦县纪委监委第一纪检监察监督审查室聚焦监督执纪“四种形态”，进一步完善和深化“三转”，从理念思路到方式方法上对监督执纪进行深入探索实践，做到“三个起来”，积极构建纪检工作新常态。一是政策“学起来”。认识的高度决定行动的高度，只有思想到位，才能行动自觉。因此，一方面认真学习党的十九届六中全会、中纪委十九届六次全会、省纪委十一届二次全会、州纪委九届二次全会精
近日，迪庆州纪委监委第三监督检查室召开“集体研判室务会”，对近期收到的问题线索进行分析研判并明确室内成员的职责分工，以期更好开展下一步工作。 此次室务会的总要求是“精确研判，精准处置”，在分析研判过程中，科室成员依据问题线索来源、反映人、被反映人、反映内容几个层面对线索进行全方位的分析研判，判定问题线索可信度、可查性。同时，结合以往的问题线索研判经验，精准确定问题线索的处置方式，提高问题线索处置效率、精准处置问题线索。“下一步，我室成员将继续加大学习力度，认真积累工作经验，提升工作水
“习近平总书记在十九届中央纪委第六次全会上强调，纪检监察队伍必须以更高的标准、更严的纪律要求自己，锤炼过硬的思想作风、能力素质，以党性立身做事，秉公执纪、谨慎用权，不断提高自身免疫力，主动接受党内和社会各方面的监督，始终做党和人民的忠诚卫士。这就要求我们全体纪检监察干部既要有较高的政策理论水平，又要有精通的专业知识。”2月22日上午，香格里拉市纪检监察干部综合业务培训班开班，全体纪检监察干部将以这次培训为契机，努力培养良好的学习习惯，切实增强学习的主动性和紧迫感，不断地充实自己，提高自己，形成齐
“兹决定聘任和志光、张艳等十一名同志为县纪检监察阳光监督员，希望以上同志履职尽责，为建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍贡献应有的力量……”近日，维西县纪委监委举行县纪检监察阳光监督员聘任仪式，11名来自不同战线具有不同身份的人员接过聘任书，构成了“阳光监督”这道亮丽的风景线。“作为来自检察机关的代表，在业务协作上与纪检监察机关有着紧密的联系，这也使得我们与纪检监察干部的接触比较多，提出意见建议的条件也更为充分……”县检察院政治部负责人表示。“村务监督既是我的本职工作，也为我履行阳光监督员职责提供
为认真贯彻落实全国纪检监察系统检举举报平台建设成果总结暨深化应用工作电视电话会议精神和省、州纪委监委的工作部署要求，2月18日及2月21日，香格里拉市纪委监委信访室到各派驻（出）纪检监察机构开展纪检监察基层综合业务应用系统面对面、点对点的全覆盖巡回指导，以平台深化应用为契机，按照积极主动、精准深入、规范高效的更高标准和要求，推进纪检监察信访举报工作高质量发展。据悉，此次巡回指导工作以集中学习相关会议精神、交流研讨、现场抽查的方式进行，并对全市基层版建设应用情况及存在的问题进行通报。市纪委监委信访
春节上班后，德钦县纪委监委刀刃向内，针对本单位人员节后是否“收心”、各项工作是否能有序开展、工作人员的精神状态怎么样等环节进行全面督查。“打铁还需自身硬，纪检监察干部干的是‘打铁’的活儿，如果自身不过硬，又怎么能去监督别人。大家要迅速从节日的氛围中走出来，及时‘收心归位’，切实以良好的工作状态保证新一年的工作开好头、起好步。”德钦县纪委监委相关负责人表示。此次督查由德钦县纪委监委干部监督室牵头负责，全面督查委机关、县委巡察机构、各派驻（出）纪检监察组的人员到岗情况和工作纪律执行情况。采取现场询问
“检举举报平台处置子平台管理办法第三章第八条中规定‘各承办科室应该在2个工作日内进行电子签收’，去年实际操作过程中出现办理子平台上已经及时转送，但由于系统原因，平台基层版上该件2天后才到达，导致该件电子签收超时问题，这个问题我们如何解决……”这是近日在德钦县纪委监委信访室业务学习会议上信访室成员讨论的一个问题。为落实《德钦县纪委监委2022年度理论学习中心组第二次（扩大）会议》上提出的“我们纪检干部既要加强政治理论学习也要做好业务理论学习，要在全县各级纪检监察机关掀起学习热潮”的要求，信访室组织
“新的一年，我组各位干部要加强学习，强化职责担当，以新的面貌，新的成绩迎接党的二十大……”为压实组内纪检监察干部工作责任，推动各项工作提质增效，近日，迪庆州纪委监委驻州教育体育局纪检监察组开展内部廉政谈话，敲响廉政警钟。廉政谈话从提高政治站位、提升履职本领、恪守廉政从政、勤勉尽职争创佳绩等方面开展，对派驻纪检监察干部提出工作要求。谈话前，针对个人职能分工情况，对照岗位廉政风险，有针对性地制定谈话清单，帮助被谈话对象找准“病症”、找出“病因”、开出“处方”。谈话时，根据谈话清单重点内容，深入剖析原