为进一步压实巡察整改主体责任和监督责任，切实推进巡察整改工作，有效提高巡察成果运用效率，近日，德钦县委巡察工作领导小组派出4个回访督查组，根据“谁巡察，谁回访”的原则，保留一定比例的原班人马，对十二届县委第十轮巡察的全县7所学校和一个县直部门开展回访督查工作。

今年以来，州纪委监委第三监督检查室坚持从严管理、从严律己、从严带队伍，采取三项工作举措不断强化能力素质提升。

近日，迪庆州纪委监委驻州政府办纪检监察组分别到各监督单位开展警示教育，通过组织学习相关通报文件，深入剖析严重违纪违法干部的典型案例，发挥警示、震慑、教育作用。

近日，迪庆州全面启动“不作为、慢作为、假作为、乱作为”专项治理工作，州纪委监委驻州人大机关纪检监察组认真履行监督职责，督促各监督部门召开专项治理工作动员部署会议，提出专项治理工作和全面从严治党治党工作相关要求，严格督促6家监督部门切实强化安排部署，认真开展专项治理工作。

今年以来，德钦县纪委监委通过专项巡察、民生督查、明察暗访、带案下访等方式，以零容忍的态度严查扶贫领域腐败、疫情防控、扫黑除恶等方面存在的突出问题，在监督中保障和改善民生，为不断增强群众的获得感和幸福感提供有力支撑。坚持定位向监督聚焦、责任向监督压实、力量向监督倾斜，在日常监督、精准监督、长期监督上探索创新，实现突破，扛牢抓实监督这个首要职责，努力当好政治生态的“护林员”。县纪委监委牢牢把握职责定位，紧盯“微权力”、整治“微腐败”，推动全面从严治党在基层一线落实落地。成立11个检查组，对61个县直

“全州财政系统干部职工要从中汲取深刻教训，以案为鉴，以案为镜，举一反三，切实增强清正廉洁、拒腐防变的思想自觉和行动自觉……”近日，为引导和教育全州财政系统干部职工充分认识廉政教育的重要性和反腐败斗争形势的长期性、复杂性，充分认识中央八项规定精神在基层执行的现状，坚守廉洁从业道德底线，恪守廉洁从业的要求，筑牢思想堤坝，结合全州财政系统干部综合能力提升研修班培训，迪庆州纪委监委驻州财政局纪检监察组对乡镇财政所人员为主的全州财政系统财务人员上了一堂廉政教育党课。廉政党课以“守初心、担使命、找差距、抓落

今年以来，迪庆州纪委监委第三监督检查室突出问题导向，聚焦精准处置问题线索，采取四项工作举措不断落细落小监督职责。突出实效，强化线索处置精准度。在提出处置意见环节，对巡视巡察交办、实名举报的、反映问题涉及地区或部门重大决策的以及反映问题有具体事实的问题线索，一般先进行侧面了解，再有针对性地提出处置意见，通过线索处置最大限度了解和掌握情况，让监督有的放矢。定期研判，维护政治生态。定期对联系单位的问题线索处置情况汇总分析，找出问题反映集中的关键领域、关键人群，发现地区存在的共性问题和突出问题，明确群众

今年以来，德钦县牢牢把握巡察政治定位，坚持问题导向，不断创新工作方式方法，强化整改落实，提升巡察工作的针对性和实效性，发挥巡察利剑作用，推动全面从严治党向基层延伸。年内，德钦县分4个巡察组对第九轮巡察的8个县直部门开展了回访督查；集中反馈巡察问题，抓实整改效果。3月18日，对第十轮巡察发现的2起典型问题进行全县范围内通报，加大了各级党委（党组）对巡察工作的重视。4月22日，组织7所被巡察学校召开了首次巡察集中反馈会，会议对巡察发现的9个典型的共性问题和突出的个性问题进行通报，县教体局负责同志对各

今年以来，香格里拉市各级纪检监察机关全面贯彻党的十九大精神，把党的政治建设摆在首位，深化监察体制改革，全面履行监督执纪问责、监督调查处置两项职责，持之以恒正风肃纪反腐，不断把全面从严治党引向深入。为从严正风肃纪，该市纪委监委引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中央八项规定精神，及时转发中央纪委、省州纪委查处的典型案例和违反中央八项规定精神典型问题的通报，督促全市各部门认真学习典型案例，做到警钟长鸣。该市共查处违反中央八项规定精神问题15个，处理20人，其中问责2人，诫勉谈话3人，提醒谈话

近期，香格里拉市委巡察工作领导小组办公室组建督查组，围绕《中共香格里拉二届市委第十二轮巡察工作方案》部署，聚焦巡察内容和任务，对该市委各巡察组工作进驻情况、工作推进落实情况、工作成效及工作中存在的问题及困难进行督查指导。督查组采取实地走访督查、听取汇报和查阅工作材料和个别谈话等方式进行，通过督查，督查组对各个巡察组的工作给予了肯定，同时指出，各巡察组在发现、查找问题时要明白底数清、数字明的重要性，不仅要抓出被督查党组织思想认识不到位、整改缓慢、台账缺失、制度建设不到位、问责不到位等共性问题，也要