中秋国庆节期间，迪庆州各级纪检监察机关聚焦主责主业，充分发挥监督职能，深入开展纪律作风监督检查工作。全州纪检监察机关共组成47个检查组，深入333个单位和部门开展监督检查，发现问题线索11个。注重教育引导，打好“预防针”。节前，及时向全州各县市纪委监委发出《中共迪庆州纪委办公室关于组织开展2018年中秋、国庆节日期间纪律作风建设监督检查的通知》，就切实加强监督检查、加大执纪问责力度提出具体要求。同

近期，德钦县霞若县纪委切实发挥监督职能，强化措施，全过程监督全乡养老保险收缴工作，为高质量完成工作任务提供了坚强纪律保障。提前部署，严明纪律。在工作启动会上，乡纪委负责人对全乡养老保险收缴工作中的纪律作风进行部署，要求各村收缴工作组要严格按照参保程序，完成调查摸底、登记造册、组织缴费等工作。同时要求各村监委会积极发挥作用，对村两委执行党和政府在农村的各项方针政策以及各项支农惠农政策及时进行监督履行

今年以来，迪庆州纪委、监委积极转变工作思路，主动适应监察体制改革带来的职能变化，聚焦职能职责，以永远在路上的韧劲，扎实开展监督执纪监察工作，为营造风清气正的政治生态提供坚强的纪律保障。全州各级纪检监察机关以深化监察体制改革为契机，进一步畅通举报渠道，创新工作机制，规范信访举报业务流程，严格办理时限、强化处置督办。前三季度，受理信访举报148件次。以“零容忍”的态度，坚持有腐必反、有贪必肃，始终保持

为进一步完善干部谈心谈话工作机制，深入贯彻落实全面从严治党要求，加强思想沟通，体现人文关怀，严格各级各类干部的管理、教育和监督，近日，维西县结合全县干部队伍建设实际出台《干部谈心谈话制度（试行）》（以下简称《制度》）。《制度》明确了县、乡、村三级组织开展谈心谈话工作的范围及分工；明确了领导干部主动约谈、干部自行提出约谈、上门访谈、电话约谈、个别谈话、集体谈话等谈心谈话方式；明确了日常、专题、任免职

近日，香格里拉市纪委监委协同市“两办”督查室、市扶贫办组成督查组深入全市11个乡（镇）、62个行政村开展扶贫遍访工作专项督查。“开展扶贫遍访工作是香格里拉市脱贫攻坚第五个‘百日会战’的工作要求，根据市扶贫开发领导小组《关于进一步做好遍访工作的通知》，市纪委监委牵头组成督查组对全市遍访工作情况进行督查，目的就是要通过督促检查确保工作部署切实落到实处，取得实效。”市纪委监委有关负责人表示。此次督查通过

今年以来，迪庆州各级纪检监察机关坚持把纪律挺在前面，持续畅通举报渠道，综合运用监督执纪“四种形态”，加大执纪审查力度，有力推动党风廉政建设和反腐败工作深入开展。“执纪监督部门负责联系地区和部门的日常监督，执纪审查部门负责对违纪行为进行初步核实和立案审查；案件监督管理部门负责综合协调和监督管理，案件审理部门负责审核把关。”迪庆州纪委副书记、监委副主任介绍，迪庆州始终坚持执纪监督、执纪审查、案件审理相

自扫黑除恶专项斗争启动以来，迪庆州纪委监委切实提高政治站位，牢固树立“四个意识”，认真贯彻落实中央、省、州扫黑除恶专项斗争会议和文件精神，精心组织、周密部署，切实履行纪检监察工作职责，扎实推动惩治涉黑涉恶腐败各项工作深入开展。强化组织领导，夯实制度保障。州纪委监委认真学习贯彻中央、省委、州委和中央纪委、省纪委有关文件会议精神，将开展扫黑除恶工作作为一项重要工作抓紧抓实，成立了由州纪委监委主要负责人

近日，香格里拉市纪委驻市人社局纪检组对市人社局新任职干部开展集体廉政谈话。“新任职干部要严格纪律、服从安排、要懂规矩，守纪律，工作中做到相互理解、相互尊重、相互支持，不计较个人得失，服从领导安排，迅速将思想统一到全局的中心工作上来；要加强团结，搞好关系，积极主动融入新集体，虚心请教，加强沟通、团结同志，落实好工作请示报告制度；要准确定位，尽快完成角色转换，在自己的工作岗位上积极进取奋发有为，力争取

今年以来，迪庆州纪委监委努力践行监督执纪“四种形态”，坚持问题导向，坚持纪严于法，纪在法前，立足抓早抓小，正确把握“树木”与“森林”的关系。多渠道开展宣传教育。结合“两学一做”学习教育制度化常态化，在全州各级党组织和党员干部中广泛开展学习宣传党的十九大精神和党纪党规、法律法规，特别是新修订的《中国共产党纪律处分条例》出台后，要求全州党员干部读原文悟原理，真正学通弄懂，内化于心，外化于行，固化为制度

为进一步规范和监督司法鉴定、评估工作程序，加强对德钦县人民法院办案人员的廉政监督，确保司法公正、高效，近日，德钦县法院纪检组监察室立足实际，在充分发挥案件同步监督考核机制作用的基础上，随机抽取某案件，由纪检组监察室对该案件司法鉴定工作进行了全程监督。“此次监督工作，使该案的司法鉴定工作公开、透明、规范、公正、高效，既能断徇私之路，又能避舞弊之嫌，为加强德钦县人民法院队伍廉政建设筑起了一道坚实的防护