为督促各综合监督单位认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神，力戒形式主义、官僚主义，防止形形色色的“低级红”“高级黑”，香格里拉市纪委监委驻市委统战部纪检监察组坚持实事求是，坚持问题导向，坚持标本兼治，确保整治“四风”问题中的“低级红”“高级黑”工作取得实效。强化动员部署。及时向监督单位转发《中共云南省纪委办公厅印发〈关于强化监督执纪问责坚决整治“四风”问题中“低级红”“高级黑”的实施方案〉的通知》，明确排查重点，要求各单位把力戒形式主义、官僚主义，整治“四风”问题中的“低级红”“高级黑”作为践行

“经党委（党组）研究讨论，调动工作岗位人员是否可发放纪念品……根据《迪庆州党政机关公务接待管理实施细则》之规定，确因工作需要，接待单位安排工作餐一次，陪餐人员及用餐标准是……”为深入巩固落实中央八项规定精神成果，严防“四风”问题反弹回潮，强化对关键岗位的监管，增强监督实效。近日，迪庆州纪委监委驻州委统战部纪检监察组对综合监督单位所属的16名财务人员开展集体廉政谈话。集体廉政谈话围绕强化责任意识和法纪意识、增强廉洁自律本领、严格执行国家各项财经制度、增强风险防控

驻州财政局纪检监察组充分利用“驻”的优势、“派”的权威，围绕各部门主责主业，聚焦“三重一大”事项决策，有的放矢、瞄准靶心，切实发挥“嵌入式”监督作用，参与所监督联系部门“三重一大”事项决策专题会议，督促各单位科学、规范、依法决策，对涉及重大项目建设、大额资金使用、人事调整等重大事项进行监督

州交通运输局是迪庆州纪委监委驻州委办公室纪检监察组综合监督的部门之一。自2020年初驻州委办公室纪检监察组负责综合监督州交通运输局以来，纪检监察组始终把交通运输局的监督工作放在突出位置，坚持以政治监督为根本导向，有效督促了州交通运输局落实好全面从严治党主体责任。针对现阶段我州重点交通建设项目比较集中等因素，为进一步筑牢我州交通运输系统从业人员拒腐防变的思想自觉，近期，驻州委办公室纪检监察组主要负责人在州交通运输局以廉政党课、廉政提醒谈话等方式开展了一次全方位的警示教育。为确保此次廉政党课和提醒谈

自全州关于深化警示教育和家风教育“三个一”系列活动开展以来，迪庆州纪委监委驻州发改委纪检监察组及时跟进、督促被监督单位党委（组）担负起管党治党政治责任，把常态化开展好警示教育和家风教育作为一项重要政治任务，教育引导全体党员干部坚定理想信念，强化党员干部及家属拒腐防变、崇廉尚廉的思想自觉和行动自觉，营造“党风正、政风清、民风淳、家风好”的良好氛围，努力构建全州风清气正的政治生态和干事创业环境，推进“清廉迪庆”建设。聚焦理论学习不断“强学”。州审计局召开2021年度警示教育大会，组织开展党纪党规学习

2021年以来，迪庆州纪委监委进一步拓宽信访举报渠道、延伸受理触角、压实工作责任，真正发挥信访举报工作的“触角”作用。2021年1-5月，全州纪检监察机关共受理信访举报155件次（不含上级转办21件次）。从举报方式来看，来信56件，占比36.13％；来访43件，占比27.74％；网络举报33件，占比21.29％；来电19件，占比12.26％；其他4件，占比2.58％。从被反映人职级来看，在受理的检举控告类举报中，涉及县处级干部6件，占比5.94％；涉及乡科级干部27件，占比26.73％；涉及一般

“请把你们单位节日值班表给我们看一下。”“你们单位的公车共有几辆，集中封存在什么位置？”“你们单位节前是否发放相应津贴补助？请把你们单位近几个月的财务账单给我们查阅一下。”香格里拉市纪委监委高度重视端午节期间的作风建设，为持续巩固拓展落实中央八项规定精神成果，严防“四风”问题反弹回潮，净化节日风气，持续正风肃纪，努力营造风清气正节日氛围，于4月7日－9日，香格里拉市纪委监委13个派驻纪检监察组整合力量组成6个监督单元对市直单位进行了全覆盖监察督查。监督组以问题为导向，采取“交叉式”和“推磨式”监

迪庆州纪委监委驻州发改委纪检监察组切实履行监督职责，严格把好党风廉政意见“回复关”，坚决防止“带病提拔”“带病上岗”。“我们坚决把好党风廉政意见回复这个制度关，加强分析研判，科学严谨评价干部廉洁情况，严把政治关、品行关、作风关、廉洁关。”驻州发改委纪检监察组组长表示。严把“审查关”。收到党风廉政征求意见函后，驻州发改委纪检监察组及时会同州纪委监委信访室、案件监督管理室、党风政风监督室、监督检查室等部门联合会审，重点审查有无违纪问题，是否受过处分或受党政纪处分尚在影响期，是否有信访反映在查等多种情