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迪庆:发挥监督执纪保障作用 护航党的二十大胜利召开

为党的二十大召开营造安全稳定的政治社会环境、平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境,迪庆州纪委监委对各综合监督部门疫情防控、安保维稳、应急值守等责任落实情况开展监督检查,做到监督保障不止步、正风反腐不松劲,忠诚履职尽责,以实际行动护航党的二十大胜利召开。明确定位,推进政治监督精准施治。为扎实推进党风廉政建设的有效开展,充分发挥派驻(出)纪检监察机构“派”的权威和“驻”的优势,牢牢把握政治监督重点内容,督促各综合监督部门党组严格落实“第一议题”制度和州委“五个一”机制;督促各部门党委(党组)加强对

迪庆:“体验式”监督“驱散寒冷” 让民生更有温度

为进一步强化纪检监察组日常监督,督促各单位认真落实中央各项方针政策,变被动监督为主动监督,善于发现问题、解决问题,做到预防在前,增强纪检监察组监督的深度、精度,推动纪检监察工作高质量开展。近日,州纪委州监委驻州财政局纪检监察组对迪庆州热力开发有限责任公司开展2022年度“体验式”日常监督检查,并对存在苗头性、倾向性和工作落实不力等问题进行督促整改。

德钦:坚持问题导向 做实做细提醒谈话

“根据县纪委监委在开展专项监督中发现霞若乡夺松村罗通龙小组组内卫生硬化路出现裂缝等问题,今天派驻纪检监察组对你们班子成员进行提醒谈话……”“为防止今后类似问题再次发生,面对面约谈提醒很有必要……”近日,在某综合监督部门,驻农业农村局纪检监察组主要负责人在谈话中强调。及时开展提醒谈话是德钦县纪委监委各派驻(出)机构开展日常监督工作的方式之一,对各综合监督部门在日常监督检查、专项监督检查或上级纪检监察机关监督检查时发现的问题,根据问题性质,适时与部门主要领导、分管领导、班子成员或干部职工开展提醒谈话

香格里拉:瞄准问题整改精准监督 确保近期各项重点工作落细落实

“请你提供一下中央第二轮生态环境保护督察反馈问题整改台账资料?”“你单位认领的省委、省政府迪庆现场办公会工作任务有哪几项,是否在正常推进?”……近期,香格里拉市纪委监委派出由驻市政府办纪检监察组、驻交通运输局纪检监察组、驻农业农村局纪检监察组有关工作人员组成的督查组,针对各部门贯彻落实习近平总书记两次考察云南重要讲话和重要指示批示精神、各部门贯彻落实省委、省政府迪庆现场办公会议情况以及持续推进省级生态环保督察整改工作等情况开展专项监督检查,督查组通过查阅台账资料、听取汇报等方式,深入到13个综合

维西:常态化治理走深走实 时时敲响酒驾警钟

“蕨菜山村蜂某无证驾驶且驾驶车辆时血液中乙醇含量超过200mg/100ml,已经构成危险驾驶罪,被维西县人民法院判处拘役二个月,并处罚金3000元。身为中共党员,蜂某理应严格要求自己,带头遵纪守法,却违反国家法律法规规定,饮酒后在道路上驾驶机动车。乡纪委给予其开除党籍处分……”近日,维西县中路乡纪委处理了一起党员干部酒驾醉驾行为,再次为党员干部敲响警钟。今年以来,维西县纪委监委聚焦案件查处、问题回溯、制度执行、责任落实等方面,在全县范围内开展党员干部及公职人员酒驾醉驾问题专项治理,对发现的党员干

驻州教体局纪检监察组:围绕“四个紧盯” 提高监督针对性和精准度

“截至目前,纪检监察组开展党风廉政建设工作监督检查2轮,开展警示教育13次,督促部门学习各类通报文件23次,对综合监督部门主要负责人、班子成员及重要岗位人员开展廉政谈话、‘蹲点式’谈心谈话50余人次。”这是迪庆州纪委监委驻州教育体育局纪检监察组开展监督工作的成果体现,也是各派驻(出)纪检监察机构开展监督工作的一个侧影。今年以来,迪庆州纪委监委严格按照迪庆州全面从严治党工作部署和重点任务,围绕“四个紧盯”,充分发挥派驻(出)纪检监察机构“派”的权威和“驻”的优势,强化监督、有力监督,不断提高监督针

德钦:全面启动十三届县委第四轮巡察工作

“本轮巡察是2022年的收官战,巡察工作使命光荣,责任重大,各巡察组要切实做到‘稳’有举措‘进’有标尺,按照县委的决策部署,振奋精神、心无旁骛、真抓实干,全面打赢2022年巡察收官战。”德钦县纪委监委主要负责人在安排部署第四轮巡察工作时说道。本轮巡察,县委4个巡察组将采取“一托二”的方式,对县司法局、县红十字会、县交通局、县妇联、县应急管理局、县科协、县总工会、县史志办开展为期35天的巡察。巡察开始前,为进一步提高巡察组工作人员的业务水平和履职能力,推进十三届县委第四轮巡察工作高质量完成,德钦县

迪庆:口头复盘总结经验 推动巡察工作提质增效

“为更好地开展下一步巡察工作,今天我们再总结一下上一次巡察工作,以口头复盘形式对一些好的做法进行梳理汇总提炼,对不足之处进行分析……”这是迪庆州委某巡察组利用两次巡察中间的空档时间总结工作的现实场景,也是巡察组不断探寻日常工作模式,推动巡察工作提质增效的有效尝试。通过总结—分析—归纳—提炼,不断打破固式思维、破除工作阻碍,争取在每一次巡察中提升工作本领、提高工作水平。今年以来,迪庆州委巡察组在九届州委第三轮巡察中积极探索“乡(镇)村(社区)融合”一体巡模式,以乡带村、以村促乡,按照建

迪庆:4名干部获选“最美纪检监察干部”

近日,迪庆州文明办下发通知,评选命名全州21类74人(集体)先进典型“迪庆最美人物”,其中来自迪庆州纪检监察系统的四名干部获选迪庆州“最美纪检监察干部”。据悉,“寻找迪庆最美人物”活动是迪庆州深入培育和践行社会主义核心价值观,充分展示精神文明建设丰硕成果,持续深化公民道德建设,动员和激励全州干部群众在党中央的坚强领导下建功新时代、奋进新征程的一项具体举措。“我们对评选‘迪庆最美人物’工作高度重视,接到有关通知后,立即组成工作小组,制定工作方案,迅速在全州纪检监察机关内开展寻找、选树‘最美纪检监察

德钦:加强分析研判 发挥信访工作“晴雨表”作用

“根据我委入户走访、蹲点式监督检查以及群众来访反映情况看,我县群众反映相对集中问题有以下两个方面……”在德钦县纪委监委近期的一条信访信息中这样写道。近年来,德钦县纪委监委高度重视信访分析工作,聚焦群众反映突出的问题,发挥信访工作“晴雨表”作用,对群众反映的问题进行定期梳理总结,对反映问题集中的信访件进行专项分析,深入挖掘背后的原因,提出有针对性的意见建议,为领导决策提供信息支撑。近期,该县纪委监委紧紧围绕群众信访反映集中的问题进行专题分析,深入挖掘背后出现的原因,分析可能存在的风险隐患,形成《关

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