近日，迪庆州文体广新局党委组成检查考核组对所属各支部、直属各单位2018年度党风廉政建设工作进行量化考核。考核内容主要涉及各支部、各单位2018年党风廉政建设责任制工作落实情况。考核以各支部、各单位与局党委签订的《党建、党风廉政建设及意识形态责任书》为基础，结合各支部、各单位实际有针对性的制定了检查考核方案，有的放矢地开展“量体裁衣”式检查考核，确保了检查考核的针对性和实效性。“在检查考核过程中，

为进一步探索预腐防变的有效途径，不断强化廉政风险预警防控管理，推动稳中求进的工作总基调，推动迪庆州纪检监察工作高质量发展，迪庆州纪委监委制定《纪检监察工作提示预警制度》（以下简称《制度》），为党风廉政建设各项工作提供制度遵循。明确预警对象及事项。按照《制度》规定，全州各县市纪委监委、州纪委派驻（出）机构出现对党中央、中央纪委国家监委、省委和省纪委监委、州委有关文件要求、会议精神、工作部署、领导批示

今年以来，迪庆州纪委监委认真贯彻落实全面从严治党要求，将纪检监察工作与州委、州政府的重大决策部署紧密结合，始终把纪律和规矩挺在前面，聚焦重点难点，层层压实责任、深化作风建设，加强宣传教育，重点围绕扶贫领域、作风问题突出问题等群众身边的腐败问题，加大监督执纪问责、监督调查处置工作力度，以强有力的监督执纪问责。1至11月，全州共问责70人，其中党纪政务处分36人。拓宽案源渠道，加强教育宣传。运用好信访

近日，香格里拉市全面启动2018年度党风廉政建设责任制专项考核工作。“在今年的考核工作中，我们要求各考核组要牢固树立‘四个意识’，坚定‘四个自信’，做到‘两个维护’，压实全市各级党组织管党治党政治责任，营造风清气正政治生态，根据《香格里拉市2018年度党风廉政建设责任制检查考核实施方案》内容和省委、州委党风廉政建设相关要求，把存在问题和不足查找出来，提出具有针对性和建设性的反馈意见，以考促管、以考

今年以来，迪庆州纪委监委坚持问题导向，多措并举，对症下药，在精神上补钙、业务上培训、行为上内控、结构上优化管理，严防“灯下黑”，着力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。强化班子建设，增强政治担当。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务，州纪委先后召开4次常委会议和7次理论学习中心组学习，持续跟进学习习近平总书记系列重要讲话、重要指示精神，着力加强领导班子思想、政

为进一步严肃纪律，加强机关事业单位工资管理，规范机关事业单位津贴补贴发放工作，切实加大对违规发放“津补贴”问题清理整治力度，深化香格里拉市全面从严治党各项工作，营造风清气正的政治生态，近日，香格里拉市下发《香格里拉市组织开展违规发放“津补贴”问题清理整治工作方案》，全面启动违规发放“津补贴”问题清理整治工作。《方案》强调，全市各级各部门党委（党组）要把思想和行动统一到市委、市政府的要求上来，把违规

自国家监察体制改革以来，迪庆州各级纪检监察机关紧紧围绕监察体制改革的新举措、新要求，聚焦主业主责，多措并举，拓宽信访举报渠道，准确把握受理范围，健全和完善信访举报工作机制，1至11月，全州各级纪检监察机关接受信访举报244件（次），其中上级纪委监委转交办51件（次），州纪委监委自收123件（次），三县市纪委监委自收70件（次）。拓宽问题线索来源。充分利用信、访、网、电、新媒介“五位一体”信访举报平

自开通脱贫攻坚“五级联动”监督平台以来，迪庆州各级纪检监察机关充分发挥脱贫攻坚“五级联动”监督平台作用，切实做到政策宣讲全覆盖、业务培训全覆盖、诉求受理全覆盖、监督检查全覆盖。今年前11月全州依托脱贫攻坚“五级联动”监督平台受理群众诉求4608件，从群众诉求受理机关来看，州级受理248件，占比5.38％；县市级受理4360件（其中香格里拉受理1614件，德钦县受理531件，维西县受理2215件），

近日，迪庆州委印发《迪庆州2018年度党风廉政建设责任制检查考核实施方案》，迪庆党风廉政建设责任制落实情况“年终大考”正式拉开帷幕。据悉，从12月6日起，在州委的统一领导下，采取集中检查考核的方式进行检查考核。由州委常委担任组长，州纪委常委和州纪委监委相关部室负责人担任副组长，从州纪委监委和县（市）纪委监委抽调工作人员，成立7个检查考核组，对3个县（市）、开发区、82个州直部门（单位）开展为期14

为进一步强化各部门全面从严治党的主体责任和纪检组监督责任，加强对监督部门领导班子成员和重点岗位人员的廉政教育和监督，近日，迪庆州纪委驻州委组织部纪检组开展监督部门“领导班子成员和重点岗位人员廉政提醒专项谈话”。本次谈话着力增强针对性、规范性和严肃性，精准反映各类问题，避免谈话对象和谈话内容“一刀切”。在谈话前，纪检组根据各部门的工作职责、重点领域工作、权力运行特点以及群众反映的突出问题，采取“分部