2018年1-6月，全州通过“五级联动”监督平台受理群众诉求2396件，办结2351件，办结率达98.1%。其中“脱贫攻坚”平台受理1969件，群众诉求平台受理427件。   脱贫攻坚监督执纪问责五级联动平台2018年上半年迪庆州通过脱贫攻坚监督执纪问责五级联动平台受理问题1969件，现已办结1927件，办结率达97.87%。其中州本级115件，维西县936件，香格里拉市692件，德钦县226件。

自2017年12月迪庆州纪委派驻州委办公室纪检组进驻以来，纪检组突出纪检监察监督执纪问责这项中心工作，尽快融入角色，健全内部制度建设、明确职责定位、全面压实党风廉政建设责任、加强日常廉政教育，认真履职尽责，在5个综合监督部门中全面推进了纪检监察工作。明确职责定位，理清工作关系。明确纪检组对驻在部门的监督是党内监督、纪律监督，不是业务监督，也不是代替驻在部门履行主体责任。明确纪检组是在州纪委的直接领

为进一步深化党员干部作风建设，督促班子成员切实履行“一岗双责”，强化党员干部廉洁自律意识和履职能力，香格里拉市尼西乡党委、乡纪委按照市委、市纪委要求对党员领导干部进行了两轮约谈。党风廉政建设责任制主体责任约谈。为进一步传导党风廉政建设的责任和压力，近期乡党委书记对党政班子成员就切实履行主体责任及“一岗双责”问题进行了约谈，将2018年党政领导班子及班子成员在党风廉政建设中的责任逐一告知班子成员，要

“希望在小学里开设的英语课循序渐进……”“现在小学生作业负担过重，有时一个晚上要完成2至3份试卷，希望学校能认真落实教育主管部门对学生减负的有关规定，为孩子们减轻一些不必要的负担……”……近日，迪庆州教育局上线 “政风行风热线”，在线倾听群众呼声，解答群众问题。“在这期节目里，州教育局通过热线电话和微信反映，共收集到涉及全州教育教学管理、教学质量提升、学校软硬件建设、教师绩效职称管理等相关问题共1

脱贫攻坚是当前的重大政治任务和第一民生工程，是全面建成小康社会的“最后一公里”。迪庆州纪委驻州公安局纪检组将其作为监督执纪问责工作的重要任务，切实增强使命意识，强化责任担当。坚持把纪律和规矩挺在前面，加强对综合监督部门的工作督导，以案示警和领导干部、驻村干部责任落实情况的监督。加强督促指导。纪检组多次到交警支队、司法局、森林公安局检查指导开展精准扶贫工作情况，听取各部门开展扶贫攻坚工作情况汇报，查

“党风廉政建设无小事，用清廉、务实的态度对待每一件小事、每一项工作，在涉及大是大非面前，要坚持原则，敢抓敢管……”州法院纪检组负责人在与德钦县法院有关同志个别谈话时说。近日，为全面贯彻落实党风廉政建设责任制工作，州纪委驻州法院纪检组对德钦、维西两县法院上半年度贯彻落实党风廉政建设责任制工作进行检查考核。检查考核组通过听取汇报、民主测评、查阅资料、个别谈话等方式对有关工作进行了深入的检查。检查过程中

近日，维西县公安局召开维西县公安局2018年党风廉政建设工作推进会。会议指出，年初以来，维西县公安局党委、驻局纪检组落实责任，强化担当，党风廉政建设取得新成效，一是持续推进县局党风廉政建设和反腐败工作；二是严格落实中央八项规定精神，狠刹“四风”；三是加强廉政教育，从源头上预防腐败；四是积极协助局党委，开展落实好各项专项活动；五是加强制约监督，规范权力运行。会议强调，全县公安民警要坚定政治方向，提升

迪庆州纪委驻州委宣传部纪检组自派驻以来，积极探索派驻纪检组工作新方式，努力在提高监督能力上下功夫，切实把“探头”作用发挥出来。6月份开始，为进一步加强对派驻单位的监督，纪检组把畅通信访举报渠道作为工作的着力点，完善发现问题机制，为群众监督提供便利，切实履行派驻监督职责。“受理信访举报是纪检监察机关联系群众，强化监督的主要工作措施，是一项重要的基础性工作。因此，畅通反映问题的渠道、丰富信息来源、拓宽

“全乡务必高度重视党风廉政建设工作，明确落实党风廉政建设的主体责任，主动适应新时代纪律新常态、作风新常态，建设一支作风优良、敢于担当、善于战斗的干部队伍。”与永春乡挂钩的县委副书记在与乡党委政府班子集体谈话时说道。近日，维西县永春乡通过采取分别层层开展集中谈话的方式，全面推进2018年度党风廉政建设主体责任全覆盖谈话工作。在县级负责人与永春乡党政班子开展主体责任谈话的基础上，全乡紧紧围绕落实党风廉

根据中央、省、州、县全面从严治党的新要求，维西县严格按照“抓廉政就抓监督，确保干事成事不出事”的反腐倡廉工作总体思路，通过抓考核结果运用、抓整改落实、抓主体责任约谈，不断增强各级各部门党员干部政治、思想和行动自觉，全面压实党风廉政建设主体责任。对2017年度党风廉政建设责任制检查考核基本合格的3个乡镇和考核排名靠后的2个单位在全县范围内进行了通报批评。同时，县委书记、纪委书记、组织部长对5个单位的