按照市委统一部署，1月25日，香格里拉市纪委监委召开2020年度党员领导干部民主生活会。市委第一督导组到会指导。市委常委、市纪委书记、市监委主任李启亮出席会议并作总结讲话。为开好这次民主生活会，市纪委监委班子高度重视，会前，相关党员领导干部做好了深入政策学习、广泛征求意见建议、深入查摆问题、逐一交心谈心等准备工作，为开展好批评与自我批评做了充分思想准备。会上，通报了市纪委监委班子“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改措施落实情况。市纪委书记、市监委主任李启亮代表市纪委监委领导班子作对照

​近日，香格里拉市纪委监委对新提拔调整的24名领导干部开展了集体任前廉政谈话。作为新任领导干部的“必修课”，此次廉政谈话着眼于针对性和实效性，采取“面对面”的形式进行。通过廉政谈话、表态发言等形式，提醒新任领导干部严守政治纪律和政治规矩，正确对待手中的权力，恪尽职守，不辱使命。

今年以来，迪庆州纪委监委驻州委组织部纪检监察组把干部队伍建设作为推动纪检监察工作高质量发展的一项系统工程来抓，在强化理论武装、强化纪律约束、强化法治引领“三强化”持续发力，加强纪检监察组成员的履职能力。

“非常感谢纪检监察组给我们家属这样一个交流的机会，通过这次家访，我们家属也对纪检监察工作有了进一步了解。我儿子刚到纪检监察组，他能够在这样的环境里工作，我十分放心，也请领导、同事多多指导，我会一如既往地支持儿子的工作……”“通过这次家访，我对我爱人的工作有了进一步了解，也进一步认识了廉洁自律的重要性。作为一名教师，我是你们纪检监察组的监督对象；作为家属，我也是‘八小时之外’我儿子的监督者……”近日，迪庆州纪委监委驻州教育体育局纪检监察组把监督的“探头”转向自身，通过开展家访活动把对纪检监察干部的

今年以来，维西县纪委监委切实加强对派驻机构的直接领导，强化统一管理，适应国家监察体制改革新要求，赋予派驻机构监察权，共组建14个综合派驻纪检监察机构，1个派出机构，实现对全县61家县直单位的监督覆盖，并按照部门归口领导或管理、职能职责相近等原则重新调整了监督范围。构建派驻机构协作机制，通过推行联组协作工作法，整合监督力量，将13个派驻纪检监察组划分为5个协作组，协作开展专项监督检查、日常交叉检查和审查调查等工作，切实解决力量分散、监督乏力的问题。改革后，各协作组联合开展各类监督检查6次，催办督办

“近期纪检监察组要把学习贯彻党的十九届五中全会精神作为的一项重要任务，通过学习强国等平台加强学习……”驻州委组织部纪检监察组负责人在例会上强调。一直以来，迪庆州纪委监委驻州委组织部纪检组切实抓实自身建设，着力提高监督执纪履职能力。强化学习，武装头脑。坚持用科学理论武装头脑、指导实践，在深入学习领会党的路线方针政策中，强化信仰信念和宗旨意识，充分发挥强基固本、服务大局的职能作用。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，增强做好监督执纪工作的政治责任感和历史使命感。认真开展监督

近年来，维西县纪委监委一直致力于巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，把主题教育期间开展的读书班、读书会、情景式党课、党课大家讲等有效的学习方式以制度形式延续下来，积极探索在组织“三会一课”和日常学习过程中开展参与式、互动式、体验式学习，强化干部队伍思想政治引领，有针对性地解决干部队伍思想问题、作风问题、纪律问题。

近日，德钦县纪委监委主要负责人带领委机关干部职工、各派驻纪检监察组和各乡镇纪委认真学习杨晓渡、杨晓超同志在全国纪检监察干部监督工作培训班上的讲话精神。

近日，维西县纪委监委印发《关于调整派驻机构协作组工作机制的通知》，将13个派驻纪检监察组划分为5个协作组，实现监督检查、审查调查统筹联动，有力解决了人员力量不足的难题。

“你这几天复习得怎么样了，准备好了吗？”10月14日下午刚上班，德钦县纪检监察干部一改往日见面时的问候方式，相互询问的都是下午线下测试的事。今年德钦县纪检监察干部在线培训年中线下测试即将举行，本次线下测试范围为德钦县纪委监委各派驻纪检监察组长、巡察机构人员、乡镇纪委书记共31人。“本次线下测试是对纪检监察干部理论知识和实际工作能力的一次考验，考试采取闭卷的方式，各位参加考试的人员要严守考试纪律和保密纪律，大家要认真作答。”线下测试开展前县纪委监委主要负责人向各位“考生”强调道。考场上，参考的纪检