2021年，迪庆州纪委监委第二监督检查室充分履行监督执纪问责、监督调查处置职责，集中力量抓问题线索处置，切实做到研判及时、处置有效、成效显现，牢牢把握“严”的主基调，持续释放正风肃纪反腐信号，坚持“三不”一体推进。抓专业能力建设。及时有效强化学习，学懂弄通党规法条，以辨析式业务知识“每月一测”检验学习成果、提升专业知识储备，在线索处置中集体讨论研究解题思路，对应提升专业能力。抓问题线索处置。2021年共处理问题线索20件，其中办结2020年问题线索3件，办结2021年问题线索16件，同比数据存量

“现在我们部分承办室、乡（镇）纪委对数据统计上报工作不够重视，积极主动性不高，上报不及时，在数据统计上报时不够认真，质量不高，填报准确性不够，跨年度办理问题线索给案管系统的数据统计上报工作带来不便……”近日，香格里拉市纪委监委案件管理室主要负责人在传达学习《中共云南省纪委办公厅关于印发〈贯彻落实纪检监察机关监督检查审查调查统计工作规则实施办法〉的通知》文件精神时说道。在传达学习中市纪委监委案件管理室主要负责人通过从数据统计汇总、统计结果、统计工作责任等方面传达案件监督管理统计分析工作要落实落细，

2021年德钦县纪委监委在上级纪委监委和县委的共同领导下，在县纪委常委班子的正确领导下，在全县纪检监察干部的共同努力下，信息宣传工作渐入佳境，稳步向前。提高认识，加强领导。年内县纪委监委领导班子高度重视信息宣传工作，以新思路和新措施，继续实行“一把手领导负总责、分管领导亲自抓、相关责任人具体抓”的工作体系，将信息宣传工作纳入到各科室日常工作中加以安排，制定下发《德钦县纪检监察信息考核办法》，明确了具体的工作任务和标准，努力开创了宣传工作人人参与的新局面。培训辅导，严格考核。为保证信息宣传工作的质

哗啦啦，会议室中不时传出阵阵掌声，这是香格里拉市纪委监委首期“纪检监察干部‘微党课’‘ 微课堂’”正式开讲啦。课堂上不仅有饿倒在粮食挑子旁的粮草官邓可运的故事、雪山鸿雁尼玛拉姆的故事，还有结合自身工作实际讲述的《纪检监察机关监督执纪工作规则实施细则》。“微党课”“微课堂”周周讲是香格里拉市纪委监委机关加强纪检监察干部党性修养的有力举措，为纪检监察干部提供了展示、锻炼、表达、提升的平台，通过鼓励纪检监察干部结合自身兴趣爱好和特长，围绕政治理论知识、舆论焦点、工作重点等内容讲党课，讲业务等形式，为全

2021年，迪庆州纪委监委案件审理室共审理审结案件18件，给予党政纪处分27人，一年来，案件审理室坚持稳中求进工作总基调，不断提升“三力”，推动案件审理工作高质量发展。增强政治能力。新形势下审理工作范围不断扩大，面临的情况更复杂，责任使命更艰巨，必须持续保持学习的习惯。审理干部首先要把增强政治能力放在能力建设首位。纪检监察机关是政治机关，案件审理工作是严肃的政治工作。因此，政治能力是审理部门和审理干部最需要具备的能力。当前，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，是案件审理工作的“

“谈话笔录不规范不完整，违纪违法事实认定不清楚，案件装订不规范……”在XX乡纪委办公室，德钦县纪委监委案件审理室工作人员在认真翻阅案件卷宗后，直言不讳地指出了存在的问题。为进一步提高乡镇纪检监察干部的业务能力素质，保障和提高基层案件查办质量，德钦县纪委监委总结提升乡镇纪委监督执纪工作经验，根据县乡换届后人员调整较大、案件办理程序不熟、党规党纪适用不够精准等实际，在落实“乡案县审”的基础上推出“送审下乡”活动，变“坐审”为“送审”，走出办公室下沉到乡镇一线，通过对具体案件的评析、探讨，在“零距离”

“这是我们的群众来访接待室，请你们把同步录音录像设备安装在这一间……”“群众来访接待室的同步录音录像设备已经安装好了，请你们镇纪委工作人员熟悉一下设备的操作方法……”德钦县奔子栏镇群众来访接待室监控设备安装过程中安装人员对镇纪委工作人员说到。为规范基层群众来访接待室的建设，促进规范化接待来访，德钦县纪委监委根据要求，在乡镇纪委群众来访接待室中安装监控设备，截至目前已完成全县6乡2镇群众来访接待室同步录音录像设备的安装工作。该设备能保障录音录像资料保存半年以上的要求，以方便接访人员“回头看”。通过

“乡镇谈话室建设事关我县纪检监察工作诸多事项，一定要严格按照要求和标准，严格监督建设过程的每一项，确保每一个乡镇谈话室按质量、按时间建设完成。”德钦县纪委监委相关负责人在巡视谈话室建设项目时谈到。乡镇纪委缺乏固定、标准、安全的谈话场所，导致工作开展有诸多不便之处，这一直是德钦县纪委监委在关注的问题。德钦县纪委监委通过实地考察调研，综合探讨研究决定在奔子栏镇、霞若乡、云岭乡三个地区优先建设乡镇谈话室。为建设好乡镇谈话室，县纪委监委多措并举开展工作。一是协调办公场所。采取会议调度、现场督查等方式督促

“老乡，你家有没有享受国家的惠民惠农补贴？这些补贴是不是都发放在一张银行卡里面？你家的银行卡有没有开通短信提醒功能？发放这些补贴的时候你有没有收到发放补贴的短信提醒？你觉得这些惠民惠农补贴对象评定是否客观公正、符合评定条件和标准？有没有优亲厚友的情况……”近日，维西县攀天阁乡纪委安排下辖8个村村务监督委员会主任按照村民户数不低于5%的比例到农户家中走访，尽量走访享受各类惠民惠农补贴种类较多的困难群众，监督惠民惠农补贴评定、发放情况，了解补贴对象对政府各类帮扶的知晓和认可情况。经过入户走访，了解到

“村务监督工作千头万绪，不学习就适应不了工作要求，必须要主动适应新形势、新任务、新要求，不断提升学习能力、专业能力和执行力，努力成为让党放心、人民满意、忠诚干净担当的好干部。”基于目前基层村务监督干部队伍在监督工作上还存在短板和不足，维西县白济汛乡立足实际，于近日组织全乡11个村监督委员会干部开展了能力素质提升培训。培训紧紧围绕核心业务工作，聚焦提升“硬核”能力，将农村政策法规、财务管理、《监察法》、《廉洁准则》等进行详细解读，并同时开展家风教育、警示教育学习，强调在管理监督中既管“工作圈”，也