今年以来，迪庆州纪委监委驻州委宣传部纪检监察组紧盯“四风”问题新动向，深入开展“小金库”问题清理整治“回头看”工作，坚决铲除“四风”和腐败问题滋生土壤，发挥派驻机构近距离监督的特点和优势，聚焦派驻监督主业，擦亮监督“探头”，不断加强对驻在部门财经管理、资金使用、审核报销等执行财经纪律情况的监督检查。纪检监察组印发《关于开展“小金库”问题清理整治“回头看”工作的通知》，要求各综合监督部门认真学习有关纪律规定，围绕严禁违规收费、罚款及摊派设立“小金库”，严禁用资产处置、出租收入设立“小金库”，严禁以

“你们当面给我反馈函询情况的办理结果，并书面反馈函询了结告知书，对我的回函予以采信，今天你们又来进行回访，让我放下包袱，我感受到了组织对我的信任，由此我受到了鼓舞，同时也是警醒，我一定要放下包袱，轻装前进，一如既往地做好本职工作。”收到维西县纪委监委函询了结反馈回访后，一名县管副职干部由衷地说道。近日，该县纪委监委派驻纪检监察组联合办案组对采用谈话函询了结当事人开展跟踪回访7人，填写《函询了结反馈回访登记表》7张，切实避免了“一函了之”问题出现，也用好用活了函询这一纪律戒尺，确保函询工作落实落细

今年以来，州纪委监委驻州人大纪检监察组聚焦主责主业，多措并举强化日常监督，着力督促6个综合监督部门认真履职尽责，充分发挥好派驻监督作用。

监察体制改革以来，迪庆州各级纪委监委机关积极转变纪检监察工作思路，主动适应体制改革带来的职能变化，不断提升纪检监察工作水平和工作质量。进一步规范信访举报和问题线索处置工作。2020年上半年，共处置问题线索175件，同比增长15.89％。以零容忍的态度，坚持有腐必反、有贪必肃，始终保持惩治腐败的高压态势。1至6月，立案59件65人，同比下降14.49％；对5人进行留置；给予党纪政务处分70人，同比下降4.11％。其中县处级6人，乡科级干部12人，一般干部6人，农村、企业等其他人员46人

7月30日，市委反腐败协调领导小组会议在市纪委监委召开。市委反腐败协调领导小组和联席会议成员单位主要领导参加了会议。

当前，全国新冠肺炎疫情防控工作已从应急状态转为常态化防控，为抓紧抓实抓细常态化疫情防控各项措施，德钦县纪委监委以高度的政治责任意识，严格贯彻落实习近平总书记重要指示和党中央决策部署，充分发挥政治机关和执纪监督的优势，主动履行纪检监察职责，为坚决打赢疫情防控战提供坚强的纪律保障。提高政治站位，加强组织领导疫情发生后，德钦县纪委监委加强学习习近平总书记指导疫情防控工作时关于疫情防控工作的重要讲话精神，以及中央纪委、省纪委、州纪委和县委关于疫情防控工作要求。县纪委监察委把疫情防控工作作为当前最重要的工

近日，迪庆州纪委监委驻州委统战部纪检监察组召集综合监督8个部门的领导班子成员、办公室主任等关键少数岗位人员对作风建设专项排查及自检自查工作进行了安排部署。

“年初与全市11个乡（镇）、64个市直部门签订党风廉政建设责任书，明确党委(党组)和各级部门抓党风廉政建设的责任清单。对2019年度党风廉政建设责任制考核评定为基本合格等次的2个单位下达整改通知，对2名主要负责人进行诫勉谈话。认真组织开展2020年度党风廉政建设主体责任全覆盖谈话工作，年内共开展主体责任约谈3733人次...”近日，在全州纪检监察工作座谈会上，香格里拉市晒出2020年上半年成绩单。

今年以来，维西县中路乡纪委严格按照上级纪委要求，狠抓监督执纪问责工作，以做好“加减乘除法”落实监督责任。压实压紧责任做好“加法”。2020年年初召开专题研究党风廉政建设及反腐败工作，先后与7个村党总支、四个部门、21个支部签订《党风廉政建设目标管理责任书》，党委书记与班子成员、各部门负责人签订“一岗双责”目标责任书共19份；制定全面从严治党主体责任细化清单，党委主体责任25项，第一责任人责任12项，党委班子成员责任10项，党委工作部门责任35项，纪委监督责任19项，组织、宣传委员责任12项等，并

“经调查发现，你单位领导干部存在泄漏有关需要保密事宜的问题，经研究决定，对部门主要领导和你进行约谈……”这是近日迪庆州纪委监委驻州委宣传部纪检监察组针对检查发现问题约谈相关责任领导的一个场景。开展廉政工作约谈，其目的是通过对日常检查中发现的问题进行再提醒、再教育，以增强党员干部的勤政廉政意识。今年来，驻州委宣传部纪检监察组始终坚持挺纪在前，强化监督，用好约谈“指挥棒”，常态化抓实抓细干部管理，牢牢抓住各级各部门一把手这个管党治党的“牛鼻子”，压实全面从严治党主体责任，重点聚焦关键岗位和重点领域，